“原本还在为退役后找工作发愁，没想到街道服务站的工作人员主动上门，不仅帮我分析职业方向，还推荐了公安辅警岗位，让我快速实现了从军人到职场人的转变。”近日，昌江区新枫街道退役军人蒋建慧谈及就业经历，言语间满是感激。

退役军人是国家和社会的宝贵财富，如何帮助他们顺利实现角色转变、扎根家乡建功立业，是昌江区始终放在心上、抓在手上的重点工作。近年来，昌江区立足区情实际，构建起“底数清、培训实、服务优、保障全”的退役军人就业创业帮扶体系，以精准举措为退役军人铺就逐梦新赛道。

为实现“精准滴灌”式帮扶，昌江区依托区、乡、村三级退役军人服务中心（站），以退役军人服务保障信息系统和全国退役军人就业创业信息系统数据为支撑，聚焦适龄自主就业退役军人，借退役返乡、走访慰问等时机，对全区4863名退役军人就业情况开展全域跟踪摸排。工作人员坚持“户户走到、人人见面”，2025年累计走访（含电话访）1570名适龄退役军人，同时将就业困难人员分类建立台账、精准画像，确保“底数清、情况明、动向准”，为后续帮扶工作找准靶向。

针对退役军人从军营到地方的角色转变需求，昌江区实现适应性培训全覆盖，在落实线上培训的基础上，组织线下培训，开设思想政治引领、职业规划、金融服务等课程，2025年接收的51名自主就业退役士兵中，36人参与线下适应性培训。同时，打造“一站式”技能培训服务，在报到现场设立培训专区，发放政策指南、解读培训政策，对未现场确定需求的建立“回访清单”，切实以技能赋能助力退役军人提升就业竞争力。

昌江区坚持“岗位找人、政策找企”，多措并举搭建就业桥梁。线下，将退役军人招聘纳入“春风行动”“就业援助月”统筹部署，精准对接相关岗位，实现“政企联动、精准匹配”。线上，依托就业之家“5+2”平台建立退役军人服务专区，通过公众号、微信服务群全年滚动发布岗位信息百余批次。针对退役军人创业过程中的痛点难点，昌江区加强政策宣传，常态化走访创业退役军人，多维度解读税务减免、金融扶持等政策。像退役军人徐来兴回乡创办江西金玖源消防设备有限公司时，就得到了政府“保姆式”全程服务，助力企业稳步发展，切实为退役军人创业之路保驾护航。

从精准摸排到技能培训，从岗位对接到创业扶持，昌江区用暖心服务彰显尊崇，用务实举措破解难题。如今，越来越多的退役军人在昌江区的帮扶下，实现了就业有岗位、创业有支撑、发展有空间，在新时代“第二战场”上续写荣光，为家乡高质量发展注入了强劲的“退役军人力量”。下一步，昌江区将持续完善帮扶机制、加大政策落实力度，让尊崇之光照亮每一位退役军人的返乡创业就业之路。